Was hat Staunen mit Management und Führung zu tun?
In unserer zahlengetriebenen und verstandesorientierten Gesellschaft haben wir oft den Zugang des Staunens und Fühlens verloren oder haben uns davon abgetrennt. In der Psychologie wird diese Sphäre des Seins auch als inneres Kind beschrieben, was die Basis für Kreativität, Intuition und Beziehungsfähigkeit ist. Genau diese Fähigkeiten brauchen wir im „New Work“, daher sollten sich Führungskräfte und Mitarbeiter*innen damit beschäftigen.
Wir sprechen in der aktuellen Episode über
den Unterschied zwischen Tun und Sein die Kraft des Staunens in kreativen Prozess Aspekte des inneren Kindes Straight Talk Resonanzbilder jenseits von Worthülsen