En principe, tout le monde est d’accord pour vivre dans une société plus humaine.
Donc, oui, nous pouvons continuer de promouvoir la bienveillance, mais en plus, est-il possible d’aller au-delà de ces belles intentions et parvenir à de réels engagements visant des résultats tangibles?
Cet épisode a pour objectif d’explorer des pistes tangibles liées à la gestion des ressources humaines en 2023 avec innovation et humanisme.
Pour nous accompagner dans cette quête, j’ai parcouru Irresistible, le tout nouvel ouvrage de Josh Bersin (parution en octobre 2022) basé sur des récentes recherches. Je me suis permis d’être un peu critique sur certains passages du livre afin d’aller encore plus loin. Cela m’a amené à nous proposer d’anciens épisodes de balado des Ambitieux en guise de complément.
Nous avons également comme invitée Sarah Jodoin-Houle, fondatrice de La Talenterie qui demeure constamment à l’affut des nouvelles tendances en ressources humaines. C’est elle d’ailleurs qui m’a proposé de couvrir le livre Irresistible pour cet épisode. Elle nous fera part de ses observations et recommandations.
Ordre du jour
0m23: Introduction
18m15: Présentation du livre
26m24: Les 7 innovations RH
1h14m26: Sarah Jodoin-Houle nous fait part de ses pistes
1h21m59: Réflexion personnelle
Pour encore plus de détails, consulte la page web de l'épisode
